photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Hannonville-sous-les-Côtes, 55, Meuse, Grand Est

Le pôle gérontologique d'Hannonville sous les Côtes (Résidence Autonomie des Côtes de Meuse - EHPAD St Georges - Centre de Ressources Territorial) recherche un/une Aide-Soignant(e). Vous travaillerez dans un environnement familial bienveillant pour accompagner 52 résidents en EHPAD. Vous aurez l'occasion, si vous le souhaitez, de varier vos missions en réalisant des accompagnements à domicile dans le cadre du Centre de Ressources Territorial. L'esprit d'ouverture et de construction prévaut dans l'organisation de l'activité COMPETENCES DU POSTE : * Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne * Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier * Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention * Surveiller l'état de santé d'une personne Salaire brut = 2297€ / mois (convention collective 51 rénovée) Dimanche/férié : complément 7.053 €/Heure Forfait Nuit 12.412 Euros + reprise ancienneté

photo Aide médico-psychologique

Aide médico-psychologique

Emploi Social - Services à la personne

Thionville, 57, Moselle, Grand Est

L'Association ATHENES - cherche pour son POLE HEBERGEMENT UN-E AIDE MEDICO-PSYCHOLOGIQUE / UN-E CCOMPAGNANT-E SOCIAL-E FORMATION : -Diplôme d'Etat Aide Médico-Psychologique -Diplôme d'Etat Accompagnant-e social-e - Autres diplômes équivalent MISSIONS PRINCIPALES : - Assurer l'accueil et l'accompagnement des personnes hébergées en Lits Halte Soins Santé (hébergement médico-social) - Participer à la bonne tenue du cadre de vie du service et du dispositif - Assurer la continuité des soins en collaboration et/ou sur les indications de l'infirmier-ère diplômé-e d'Etat du service - Organiser et assurer l'animation collective - Participer au fonctionnement opérationnel du service et de l'Association ATHENES ACTIVITES PRINCIPALES : - Accueillir et aller vers un public fragile dans une attitude bienveillante et d'ouverture - Contribuer à favoriser le développement des compétences des personnes accueillies dans les gestes du quotidien - Accompagner physiquement et pédagogiquement vers des démarches administratives et liées aux soins en lien avec l'équipe en place - Assurer la préparation des chambres au moment de l'arrivée - Réaliser un état des lieux d'entrée et de sortie des[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Wambrechies, 59, Nord, Hauts-de-France

L'ESAT Jemmapes Lamartine, association ASRL recherche un(e) CESF à mi temps en CDI Elle/Il rejoindra le pole médico social et mettra en place des accompagnements individuels et collectifs en lien avec ses compétences de gestion de budget, gestion du quotidien, santé, accès au droits, alimentation, citoyenneté...... auprès de personnes déficientes intellectuelles Elle/Il coordonnera des Projets Personnalisés Elle/Il participera aux diverses réunions équipe et établissement

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Principal acteur du logement accompagné en région Hauts-de-France, Aréli propose une offre de logements principalement dédiée à ceux que le marché classique laisse trop souvent sans solution satisfaisante (seniors, jeunes, personnes en situation de rebond après une rupture personnelle ou sociale.). Aréli compte près de 2 000 logements au sein de résidences de logements temporaires, pensions de famille, résidences accueil, résidences de jeunes travailleurs, résidences locatives seniors et résidences locatives classiques. Aréli est soit propriétaire, soit locataire des murs des résidences dont elle est gestionnaire. En tant que maître d'ouvrage d'insertion, fonction qu'elle peut exercer pour le compte d'autrui, Aréli contribue aussi au développement de l'offre de logements spécialisée et de l'hébergement. Aréli est à l'initiative du programme Emergence. LES MISSIONS Le/la travailleur social, sous la responsabilité de la Coordinatrice Logements Temporaires, a pour mission principale d'assurer une coordination de l'accompagnement social, individuel et collectif, auprès du public logé au sein de la Résidence Henri Convain à Lille, en lien avec les services de droit commun et[...]

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Pharmacien(ne) responsable BPDO

Emploi

Toulouges, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Le Pôle Santé, c'est : Santéol, spécialiste de l'oxygénothérapie et des pathologies respiratoires (120 collaborateurs) Almadia, expert du maintien et de l'hospitalisation à domicile (85 collaborateurs) MSanté, dédié à la perfusion et à la nutrition (25 collaborateurs) Ensemble, nous œuvrons pour faciliter l'accès à des solutions médicales adaptées et favoriser le bien vivre à domicile, en proposant un accompagnement personnalisé et des prestations de qualité. Santéol, spécialiste dans la prise en charge à domicile des patients souffrant de troubles respiratoires recherche aujourd'hui un(e) Pharmacien(ne) Responsable BPDO H/F en CDI à temps partiel (1/4 temps) dans le cadre d'une création de poste pour notre antenne de Toulouges, Le/la pharmacien(ne) est le/la garant(e) de la conformité de l'ensemble des opérations afférent à la dispensation de l'oxygène médical, des dispositifs médicaux et accessoires associés sur l'antenne dont vous aurez la charge. Dans ce cadre, vous aurez pour missions : Veiller au respect des BPDO, des consignes d'hygiène et sécurité dans l'agence et sur le terrain, Réaliser des visites à domicile et vous assurer de la bonne observance du traitement, Valider[...]

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Auxiliaire de vie sociale auprès d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Bartenheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'AFapei Sud Alsace, dont le siège est situé à Bartenheim, propose un accompagnement aux personnes porteuses d'un handicap au sein de 4 pôles : enfance & professionnalisation, inclusion par l'emploi, parcours résidentiel et maintien à domicile. L'Association emploie près de 280 salariés répartis sur plusieurs établissements et 110 travailleurs en ESAT. Missions : L'AFapei Sud Alsace de Bartenheim recherche actuellement pour sa Maison d'accueil spécialisée un/une AVS en CDI, dont les missions seront les suivantes : - Assurer l'accompagnement des usagers dans différents aspects de leur vie quotidienne : prodiguer des soins d'hygiène et de confort, aider à la prise des repas, les accompagner lors de sorties et des activités, etc. - Participer à la vie institutionnelle (réunions, manifestations.) Vous participez activement au bien-être physique et psychologique de nos résidents, et en faites votre priorité. Vous possédez des qualités d'écoute et d'empathie, êtes capable de faire preuve de réactivité. Vous avez de préférence une expérience dans le domaine de l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Vous appréciez le travail en équipe et vous savez[...]

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Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Emploi Autres services aux entreprises

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. La dernière personne que le client voit, c'est toi ! Digne de confiance, tu aimes les journées variées où il faut trouver une solution à chaque situation, chaque livraison. Autonome, tu sais où tu vas et tu prends soin de ton camion au quotidien. Alors ce poste de Chauffeur PL avec grue est fait pour toi ! Et ça tombe bien. DORAS propose un poste. Tu seras rattaché(e) à Sébastien, Responsable pôle transport, et tes missions seront : Réaliser les tournées de livraison auprès des clients, Charger les matériels et les engins de chantier et les décharger sur chantier, Respecter l'ensemble des réglementations de sécurité liées au véhicule et à la circulation routière, Entretenir ton camion, Organiser et maintenir un parc propre et rangé. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Tout[...]

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Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Tourisme - Loisirs

Annemasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

ACTIVITE PRINCIPALE : Assurer la direction, l'organisation et l'animation de l'accueil de loisirs pour les 6-12 ans pendant les vacances de printemps et le mois d'août, en conformité avec le projet pédagogique de la MJC et la réglementation en vigueur. -------------------------------------------- VOS MISSIONS : Construction et évaluation du projet d'animation : Participer à la construction, la mise en œuvre et l'évaluation du projet d'animation pour les 6-12 ans, en lien avec les objectifs du projet associatif et les besoins des enfants. Diriger l'accueil de loisirs pendant les périodes définies (vacances de printemps et août).. Réaliser les bilans et évaluations des activités menées. Animation et développement des activités : Organiser et animer les temps d'accueil et les espaces du centre de loisirs, en assurant le suivi logistique et pédagogique. Élaborer et encadrer les activités quotidiennes, les sorties et les mini-camps Animer et coordonner l'équipe d'animateurs (recrutement, plannings, suivi des formations, etc.). Rédiger les fiches projets et les bilans d'activités. Gestion administrative et logistique : Assurer la gestion administrative (inscriptions,[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) auprès clientèle d'entreprises

Emploi

Magné, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Au sein du réseau ATTILA, le/la chargé/e de clientèle joue un rôle essentiel en contribuant activement et efficacement au développement et à la performance de l'entreprise franchisée. Interlocuteur (trice) permanent(e) des clients, des fournisseurs et des sous-traitants, il/elle organise et gère son activité autour de trois pôles de compétences et de responsabilités : la démarche commerciale, la gestion d'affaires, l'organisation et le suivi de chantiers Clientèle d'entreprises et de collectivités. Démarche commerciale : - gère et de développe un portefeuille clientèle dans son secteur. - assure, le suivi actif de la clientèle acquise à l'agence qu'il / qu'elle a pour mission de fidéliser. Par le biais d'une prospection soutenue, il/elle procède au repérage et au ciblage de prospects, en vue de la conclusion de nouvelles affaires. - est responsable des prises de commandes et des relances devis et prend en charge et gère les retours clients. - est responsable du nombre de rendez-vous à prendre et du volume de devis à réaliser tels qu'ils ont préalablement été définis en concertation avec le dirigeant de l'agence, auquel il /elle rend compte régulièrement de ses démarches,[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Service d'Accueil des Urgences - Centre Hospitalier Le Centre Hospitalier recrute un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État pour son service d'Accueil des Urgences (SAU), au sein du Pôle SAMU / Urgences / Réanimation. Vos missions : Au cœur d'une activité 24h/24 et 7j/7, vous assurez la prise en charge globale des patients : - Accueillir, évaluer et orienter les patients (urgences médicales, chirurgicales, pédiatriques, psychiatriques), - Identifier les urgences absolues et adapter la réponse en situation complexe, - Réaliser les soins relevant du rôle propre et prescrit, - Appliquer les protocoles spécifiques aux urgences et aux situations de crise (plan blanc, NRBC.), - Participer à la gestion du matériel et à la traçabilité réglementaire, - Contribuer à l'encadrement des étudiants et nouveaux professionnels. Organisation du travail : - Poste en 12h - 24h/24 - 7j/7 - Jour : 7h30 - 19h30 - Nuit : 19h30 - 7h30 - Alternance jour/nuit ou poste fixe de nuit - Polyvalence : accueil, déchoquage, urgences, UHCD Profil recherché : - Diplôme d'État d'Infirmier exigé - Maîtrise des gestes d'urgence et capacité de réaction rapide, - Aptitude à gérer un flux important de patients, -[...]

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Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Jujurieux, 11, Ain, Occitanie

La Communauté de Communes Rives de l'Ain - Pays du Cerdon recrute un animateur (H/F) pour son accueil de loisirs «Les Enfants Do » afin d'assurer l'animation pendant les vacances scolaires d'été 2026 Contrat du 06/07/2026 au 31/07/2026 + 2 réunions les samedis 23/05/2026 et 20/06/2026 de 8h à 15h30. Sous l'autorité de la responsable du pôle enfance jeunesse et du directeur de l'accueil de loisirs, vous assurerez les missions suivantes : - Assurer la sécurité du public accueilli - Animer des activités de loisirs et de vivre ensemble - Accueillir les familles - Participer aux réunions - Travailler en équipe Horaires de travail: - du lundi au vendredi journée de 10h (horaires variables - Réunions ponctuelles de 18h30 à 19h le mardi soir (selon le planning) - 19 jours sur les vacances d'été + 2 samedis le 23/05/2026 et le 20/06/2026 (vacation, forfait journée de 90€) Lieux de travail: - L'accueil de loisirs de Pont d'Ain Profil souhaité: - Titulaire du BAFA ou équivalence (CAP petite enfance ...) Personne sérieuse, disponible, ponctuelle, autonome tout en sachant travailler en équipe, connaissant la législation en vigueur et ayant le sens des responsabilités, capacité[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi Administrations - Institutions

Veynes, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Accompagnement social et/ ou éducatif - Aller au contact des jeunes sur leur lieu de vie - Favoriser l'autonomie du jeune et contribuer à le rendre acteur de son (ses) projet(s) - Accompagner les jeunes dans leurs démarches de la vie citoyenne - Repérer les jeunes en difficultés et signaler la situation - Réagir avec pertinence aux situations d'urgence - Prendre en compte la situation du (des) parent(s) Pilotage et animation d'actions - Être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public - Encadrer des activités de différentes natures et les adapter au public présent - Contribuer à l'évaluation des projets d'activités - Organiser la transmission entre les partenaires - Mettre en place, faciliter les actions de soutien à la parentalité Participation projet éducatif global - Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis - Participer à la construction d'un diagnostic partagé et d'un projet social de territoire - Travailler en pluridisciplinarité, concertation et coopération avec des acteurs multiples - Conduire des actions Gestion administrative du local jeunes - Déclarations TAM - Lien avec SDJES - Bilan d'activités - Suivi des demandes de subvention[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Veynes, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

* Contrat de mai à septembre 2026* Au sein d'un EHPAD récent de 89 résidents qui dispose d'un Pôle d'Activité de Soins Adaptés (PASA) et d'une Unité Alzhzeimer. Vous travaillez sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice et vous procurez les soins d'hygiène, de confort aux patients . Vous aurez accès à des formations diverses, notamment sur la bientraitance et la la pathologie d'Alzheimer. Vos horaires : Planning organisé sur des journées de 7 heures. Les temps partiels peuvent aussi être étudiés.

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Vendeur / Vendeuse en vins et spiritueux

Emploi Négoce - Commerce gros

Ruoms, 72, Ardèche, Pays de la Loire

Poste pour Juillet/Août temps plein (Peut-être amené à travailler certains dimanches en fonction de la charge de travail) 10h30 13h30 15h00 19h00 Missions : - Accueil - Représentation de l'entreprise et de ses valeurs - Conseils personnalisés - Mener et dynamiser une dégustation - Entretien de l'espace de vente et du stockage - Mise en place des différents produits et gestion des stocks - Utilisation de chariot électrique serait un plus - Mise en avant des pôles produits du terroir et produits œnologiques Profil recherché : - Anglais exigé : comprendre et savoir tenir une conversation (hollandais, allemand serait un plus) - Niveau baccalauréat - Être à l'écoute du client - Aisance relationnelle - Avoir quelques notions en vin et éventuellement en viticulture (serait un plus) - Réactivité - Adaptabilité - Esprit d'équipe - Être Force de proposition - Tenue correcte - Ponctualité

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Infirmier / Infirmière de secteur psychiatrique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montpon-Ménestérol, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Les missions qui vous attendent Rattaché(e) au Pôle de pédopsychiatrie du Centre Hospitalier Vauclaire, vous intégrez l'Unité d'Hospitalisation Adolescents (UHA) située à Bergerac. Cette unité de 6 lits à vocation départementale accueille des jeunes nécessitant une prise en charge psychiatrique complète. Vos activités principales : Accueil et admission : Assurer l'accueil de l'adolescent et de ses proches, mener l'entretien initial, expliquer le fonctionnement de l'unité et recueillir les besoins du patient dans le respect de sa dignité. Projet de soins personnalisé : Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour rédiger, mettre en œuvre et tracer le projet de soins individuel dans le logiciel CORTEXTE. Prise en charge clinique : Réaliser des entretiens infirmiers relationnels, évaluer en permanence l'état clinique (y compris le risque suicidaire et la douleur) et assurer la traçabilité des observations. Médiation et activités: Mettre en œuvre des ateliers et des activités à visée thérapeutique et éducative (sports, arts, etc.) et accompagner les jeunes lors de sorties extérieures. Soins techniques et vigilance : Administrer les traitements, surveiller leur observance[...]

photo Infirmier / Infirmière de secteur psychiatrique

Infirmier / Infirmière de secteur psychiatrique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montpon-Ménestérol, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Les missions qui vous attendent Rattaché(e) à l'unité RITTI sur le site de Montpon-Ménestérol, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire spécialisée dans les soins de santé mentale pour les personnes de plus de 65 ans. L'unité se concentre sur la prévention, l'évaluation et la gestion des troubles psychologiques liés à la vieillesse. Vos activités principales : Prise en charge clinique : Organiser et mettre en œuvre les soins infirmiers pour restaurer la santé des patients dans toutes leurs dimensions (physique, psychique, sociale et spirituelle). Élaboration du projet de soins : Recueillir les données cliniques et les besoins du patient pour co-construire et accompagner un parcours de soins individualisé. Accompagnement et soutien : Accueillir les familles et offrir un soutien émotionnel et psychologique tant aux patients qu'à leurs proches. Suivi médical et thérapeutique : Surveiller l'état des patients, accompagner le médecin lors des entretiens et organiser des activités thérapeutiques. Coordination et transmissions : Assurer la continuité des soins via des transmissions orales et écrites rigoureuses sur le logiciel CORTEXTE et participer aux staffs cliniques[...]

photo Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée (IPA)

Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée (IPA)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montpon-Ménestérol, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Les missions qui vous attendent Rattaché(e) au pôle de pédopsychiatrie, vous intégrez l'Équipe Mobile de Liaison Adolescents (EMLA), un dispositif récent intervenant sur les secteurs de Ribérac et Périgueux. Votre rôle est central pour répondre aux situations critiques et optimiser le parcours de soins des jeunes. Vos activités principales : Gestion de l'urgence et évaluation : Assurer un accueil réactif, évaluer les risques suicidaires et de passage à l'acte pour orienter les décisions médicales. Prise en charge clinique : Réaliser des entretiens individuels (évaluation, aide, accompagnement) et des Visites à Domicile (VAD) seul(e) ou en binôme. Coordination et expertise : Co-construire le poste avec le psychiatre référent, participer aux temps de concertation et assurer le lien avec les familles et les partenaires extérieurs. Mobilité et autonomie : Intervenir directement dans l'environnement des adolescents pour faciliter l'accès aux soins. Vie institutionnelle : Participer aux réunions de synthèse et cliniques, et intégrer l'équipe du « Lieu Ressource ». Cadre de travail : Poste à temps plein (Lundi au Vendredi) avec des horaires adaptés au rythme des adolescents.[...]

photo Conseiller / Conseillère d’orientation psychologue

Conseiller / Conseillère d’orientation psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Montpon-Ménestérol, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

1. Positionnement et finalité du poste Le psychologue intervient au sein de l'EHPAD pour évaluer, soutenir et accompagner les résidents, leurs proches et les équipes professionnelles. Il contribue à la qualité de vie, au maintien de l'autonomie, à la prévention de la souffrance psychique et à l'adaptation de l'accompagnement aux besoins individuels, notamment dans le cadre du PASA (Pôle d'Activités et de Soins Adaptés). 2. Missions générales en EHPAD 2.1 Évaluation psychologique Réaliser des entretiens d'évaluation clinique et cognitive à l'admission et de manière régulière. Identifier les troubles psychiques, repérer les risques (dépression, anxiété, comportements perturbateurs, syndrome du glissement). Contribuer à l'aide au diagnostic en collaboration avec le médecin coordonnateur et l'équipe soignante. 2.2 Suivi psychologique des résidents Proposer des entretiens psychologiques individuels adaptés aux capacités cognitives et à l'état de santé du résident. Assurer l'accompagnement spécifique des résidents en fin de vie. Soutenir les résidents présentant un vécu de perte, de deuil, de dépendance Soutenir les résidents présentant un vécu de perte, de deuil, de dépendance[...]

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Agent hôtelier hospitalier / Agente hôtelière hospitalière

Emploi Social - Services à la personne

Faou, 29, Finistère, Bretagne

Agent des services hospitaliers au sein d'un EHPAD de 65 lits. Au sein du pôle hôtelier de l'EHPAD, vos activités sont les suivantes : - Entretien des chambres et des parties communes de l'établissement en respectant l'intimité et le confort des résidents - Préparation de la salle de restauration pour le déjeuner et le souper, vaisselle - Préparation, distribution et service des repas - Vous contribuez au bien-être et au confort des résidents CDD à pourvoir dès que possible avec possibilité de reconduction sur 12 mois. Poste à temps partiel : 28 heures / semaine avec possibilité d'heures complémentaires Travail en semaine et un week-end sur deux selon roulement Journées de 8 ou 10 heures Horaires : 7h30-19 h00 / 8h00-19h30 / 7h15-16h15 / 11h30-19h30 Profil recherché Bac pro Accompagnement, Soins et Services à la Personne souhaité Expérience souhaitée Qualités requises Qualités "techniques" : goût pour les tâches ménagères, grand sens pratique, sens de l'organisation, grande rigueur : respect des protocoles pour le nettoyage, ponctualité, respect des règles d'hygiène propre à l'agent Qualités humaines : facilité de contacts, capacité d'écoute, se rendre disponible pour[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Faou, 29, Finistère, Bretagne

Agent des services hospitaliers au sein d'un EHPAD de 65 lits. Au sein du pôle hôtelier de l'EHPAD, vos activités sont les suivantes : - Entretien des chambres et des parties communes de l'établissement en respectant l'intimité et le confort des résidents - Préparation de la salle de restauration pour le déjeuner et le souper, vaisselle - Préparation, distribution et service des repas - Vous contribuez au bien-être et au confort des résidents - Vous renforcez l'équipe de soin - Vous aidez les aides-soignants pour les toilettes CDD à pourvoir pour 1 mois avec possibilité de reconduction sur 12 mois. Poste à temps partiel : 28 heures / semaine avec possibilité d'heures complémentaires Travail en semaine et un week-end sur deux selon roulement Journées de 8 ou 10 heures Horaires : 7h30-19 h00 / 8h00-19h30 / 7h15-16h15 / 11h30-19h30 Profil recherché Bac pro Accompagnement, Soins et Services à la Personne souhaité Expérience souhaitée Qualités requises Qualités "techniques" : goût pour les tâches ménagères, grand sens pratique, sens de l'organisation, grande rigueur : respect des protocoles pour le nettoyage, ponctualité, respect des règles d'hygiène propre à l'agent Qualités[...]

photo Responsable d'animation

Responsable d'animation

Emploi Hôtellerie - Camping

Nanchez, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

MISSIONS GÉNÉRALES -Vous serez le/la garante(e) d'un projet d'animation ambitieux s'inscrivant pleinement dans nos valeurs de partage, d'échange et de convivialité ! De la conception des animations, à l'établissement des programmes adaptés aux différents publics, vous serez le ou la chef-fe d'orchestre du pôle animation. COMPETENCES ATTENDUES -Maitriser l'ensemble des techniques d'animation : sportives, animation générale, animation junior, animation découverte, -Avoir un bon relationnel avec les clients, une bonne présentation orale et écrite -Être capable d'assurer l'ensemble des activités proposées sur le village vacances -Contrôler la qualité, l'accueil, le bon déroulement et la sécurité des activités d'animation -Participer et créer les animations de soirées, spectacles, . -Avoir des capacités d'organisation et d'adaptation, avoir le sens des responsabilités et l'esprit d'initiative Savoir être: -Faire preuve d'un sens aigu du contact humain, aisance à communiquer -Savoir divertir les vacanciers dans une bonne ambiance -S'impliquer dans l'environnement local, social et culturel -Être pédagogue et savoir écouter, encadrer, former et faire évoluer son équipe[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Berthevin, 53, Mayenne, Pays de la Loire

LA VILLE DE SAINT-BERTHEVIN (7700 habitants - Mayenne) RECRUTE POUR LA PERIODE DE MAI A AOUT 2026 UN RENFORT SAISONNIER AU CENTRE TECHNIQUE MUNICIPAL (h/f) Au sein du Centre Technique Municipal vous exercerez les missions suivantes : -Participer à l'organisation d'événements et de manifestations diverses (manutention, mise en place de stands, sonorisation, barrières, .) ; - Participer à l'activité du service bâtiment ; - Renfort en entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels ; - Assurer la propreté urbaine ; - Relations aux usagers ; - Et toute autre mission que pourra lui confier la Collectivité. Conditions de recrutement : -Poste ouvert à tout profil, débutant accepté ; -Temps complet du lundi au vendredi ; travail occasionnel le week-end avec récupération en semaine ; - Titulaire du permis B ; - Capacité à travailler en partenariat avec tous les acteurs internes et externes mais également en autonomie ; - Maîtrise de l'outillage et du matériel ; - Respect des consignes de sécurité ; - Sens des responsabilités et du service public, rigueur et discrétion ; - Polyvalence et capacité d'adaptation ; - Disponibilité et ponctualité. Renseignements complémentaires[...]

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Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Emploi Immobilier

Saint-Julien-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

L'immobilier, c'est avant tout une aventure humaine. Depuis 1966, le Cabinet Benedic s'est imposé comme une référence grâce à des valeurs fortes : l'exigence technique et la bienveillance envers nos clients comme nos collaborateurs. Avec 150 collaborateurs et 15 agences, nous allions la force d'un groupe leader à la proximité d'une entreprise familiale. Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre sens du service ? Vous souhaitez intégrer une équipe soudée où l'entraide n'est pas un vain mot ? Rejoignez-nous ! Votre mission Au sein de notre pôle Gestion, vous assurez un suivi irréprochable des portefeuilles qui vous sont confiés. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les négociateurs locations et la comptabilité pour offrir un service d'excellence à nos clients. Vos responsabilités principales : - Gestion complète du parc locatif (environ 300 lots) : Vous gérerez l'intégralité du cycle locatif, de la rédaction des baux à la gestion des sinistres et des contentieux, en passant par le suivi des préavis et le recouvrement des loyers. - Relation client : Vous serez le contact privilégié des propriétaires et des locataires. Vous les conseillerez et les informerez[...]

photo Responsable administratif / Responsable administrative

Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Dans le cadre de vos missions, vous serez en charge de la : - Planification et ordonnancement de l'activité : Organiser et mettre à jour le planning des interventions des équipes terrain, en tenant compte des attentes contractuelles, des contraintes géographiques, des priorités métier et des urgences identifiées. - Collaboration avec les responsables d'équipe : la réussite de la mission du service comptage repose sur la coordination des différentes équipes. Ainsi une collaboration entre votre pôle et les deux responsables d'équipes géographiques du service est nécessaire pour optimiser l'organisation et la qualité du service rendu aux clients. En ce sens, il vous faudra effectuer régulièrement des points d'activité et communiquer votre reporting. - Gestion des stocks : Gérer et mettre à jour le suivi des stocks de compteurs et accessoires, il anticipe les besoins et organise les inventaires. - Gestion des commandes : Réaliser les commandes de compteurs auprès des fournisseurs ainsi que le matériel nécessaire aux agents (EPI, matériel, autres...) et assurer le suivi des livraisons. Anticiper les rush d'activité ou les potentiels pénuries. - Gestion d'équipe : Animer[...]

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Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Forbach, 57, Moselle, Grand Est

Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 31/12/2026. Vous serez chargé d'exercer des mesures d'AEMO, pour des mineurs de 0 à 18 ans. Vous resterez sous l'autorité de la Cheffe de Pôle Educatif et interviendrez sur l'équipe de Forbach de l'AAESEMO. Vous avez une expérience et/ou une connaissance dans le secteur de la protection de l'enfance. Vous possédez le diplôme de moniteur éducateur ou éducateur spécialisé ou éducateur de jeunes enfants ou conseiller en économie sociale et familiale. Capacité rédactionnelle et de s'intégrer à une équipe pluridisciplinaire. Les candidatures sont à adresser, accompagnées d'un CV et copie des diplômes par courriel.

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Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi

Tinchebray-Bocage, 61, Orne, Normandie

En tant qu'Apprenti(e) Assistant(e) Commercial(e), tu intégreras notre pôle commercial aux côtés de notre Direction. Encadré(e) par notre Direction groupe, tu apprendras à : - Accompagner le groupe dans le développement de sa politique commerciale et sa stratégie marketing, en rapport avec son ambition et ses axes de développement. - Réaliser des études de marché, analyses concurrentielles et veilles sectorielles. - Participer au développement commercial, à l'acquisition de nouveaux clients et au suivi du portefeuille clients. - Rédiger les offres commerciales. - Déployer les actions marketing et de communication, en étroite collaboration avec le service communication pour promouvoir les produits et services du groupe. - Développer la visibilité et l'image de marque des 3 entreprises. - Impulser des actions d'améliorations des pratiques, usages ou autres établis par l'entreprise. - Suivre les performances des actions menées et proposer des axes d'amélioration. Profil - Curieux(se), motivé(e) et passionné(e) par la high-tech et le génie industriel. - Issu(e) d'une formation dans le domaine industriel et/ ou commercial (un +, mais pas indispensable !). Première expérience[...]

photo Assistant / Assistante qualité en industrie

Assistant / Assistante qualité en industrie

Emploi

Tinchebray-Bocage, 61, Orne, Normandie

En tant qu'apprenti(e) Assistant(e) Qualité, tu intégreras notre pôle Qualité aux côtés de notre Responsable Qualité. Encadré(e) par notre Responsable Qualité, tu apprendras à : - Assister à la réalisation d'une veille active sur les normes et règlementations en matière de qualité. - Gérer la mise en œuvre, la formalisation et la révision des processus qualité certifiées au sein de l'entreprise. - Animer des sessions d'informations pour la mise en place et/ou le suivi des processus qualité. - Piloter ou participer aux audits qualité internes et externes. - Accompagner les pilotes de processus dans la mise en place des actions préventives ou correctives suite à des non-conformités ou dysfonctionnements identifiés. - Suivre et contrôler les indicateurs qualité. - Organiser la gestion documentaire qualité (procédures, modes opératoires, enregistrements). Profil - Curieux(se), motivé(e) et passionné(e) par la high-tech et le génie industriel. - Issu(e) d'une formation dans le domaine industriel (un +, mais pas indispensable !). - Rigoureux(se) et appliqué(e), avec un vrai souci du détail. - Bon esprit d'équipe et envie d'apprendre. - Respect des consignes de sécurité et des[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Dainville, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le pôle habitat et services de l'Arrageois est composé de 4 habitats (foyer hébergement, EHPA-H, foyer de vie et résidence adaptée) et de 4 services (SAJ, SAVS, PFR et service associatif) répartis sur les communes de BEAURAINS, DAINVILLE et ARRAS. Situé à ARRAS, le SAVS (Service d'Accompagnement à la Vie Sociale) a pour mission de soutenir des adultes en situation de handicap mental, vivant à domicile (seuls, en couple ou avec des enfants), en milieu ordinaire. L'établissement favorise le maintien et la restauration des liens familiaux, sociaux, scolaires ou professionnelles, ainsi que l'accès aux services communaux. Le SAVS est composé d'une équipe plurisdisciplinaire permettant un accompagnement complet. Votre rôle : - Evaluation et accompagnement social : . Réaliser un diagnostic social global de la situation de la personne. . Elaborer et suivre le projet personnalisé d'accompagnement. . Assurer un accompagnement individualisé au domicile ou dans l'environnement de la personne. - Accès aux droits : . Informer et orienter sur les droits sociaux. . Aider à la constitution et au suivi des dossiers administratifs. - Soutien à la vie quotidienne et à l'autonomie[...]

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Responsable développement / Business Developer

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brûlon, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Dans le cadre de la croissance de son réseau, notre client industriel basé à brûlon recrute un(e) responsable développement ressources humaines pour piloter le pôle recrutement et formation sur environ 400 collaborateurs. vous serez un business partner auprès des managers, force de proposition pour attirer, développer et fidéliser les talents. vos missions principales recrutement comprendre les besoins en compétences et sourcer les profils (jobboards, réseaux, approche directe) conduire les entretiens et coordonner les processus de sélection piloter le recrutement en alternance et développer les partenariats écoles / cfa promouvoir la marque employeur et suivre les indicateurs de performance formation & développement des compétences déployer le plan de développement des collaborateurs et piloter les actions de formation accompagner la montée en compétences et coordonner les parcours professionnels développer les partenariats France Travail et promouvoir les dispositifs CQP, POEC, POEI projets transverses et développement RH participer à la structuration des processus et outils RH contribuer à des projets onboarding, mobilité interne, marque employeur assurer[...]

photo Responsable recrutement

Responsable recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lognes, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Poste en CDI à pourvoir dès que possible à LOGNES/CROISSY Plus de 20 000 salariés sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 1000 recruteurs spécialisés. Pour continuer notre développement, nous avons besoin de vous ! Notre agence Adéquat IS CROISSY/LOGNES recherche un nouveau talent pour renforcer ses équipes : un(e) responsable d'agence. Ce poste s'articule autour de deux axes : le recrutement et l'administratif. Missions : - Piloter le recrutement (rédaction et publication des annonces d'emploi sur les jobboards, gestion des candidatures, tenue des entretiens, sélection des profils intérimaires-CDD-CDI). - Suivre et fidéliser le personnel en poste (mise à disposition, formation, visites médicales). - Gérer les dossiers administratifs (rédaction des contrats, gestion des documents sociaux : AT, FASTT, REUNICA) -Suivre les KPIS et mettre en place des plans d'actions -Garantir la relation client Profil : - Polyvalent ( gestion multi site) - Etre organisé et avoir un contact facile. - Idéalement Bac+2 avec une première expérience sur une fonction similaire Ce que nous vous proposons : - Primes individuelles - CDI de 35H par semaine[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Le DITEP Albaredes, situé à Montauban, accueille et accompagne des enfants et adolescents présentant des troubles du comportement ou des difficultés psychologiques, tout en favorisant leur inclusion sociale et scolaire. L'équipe Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire de 18 personnes travaillant en bonne collaboration dans un climat de travail agréable et dynamique au sein d'une équipe ayant développé des pratiques harmonisées et sachant faire preuve de soutien et d'écoute. Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une mission porteuse de sens ? Vous êtes Moniteur Educateur, nous vous proposons un CDD à temps complet. Le poste et les missions Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire de 18 personnes travaillant en bonne collaboration dans un climat de travail agréable et dynamique au sein d'une équipe ayant développé des pratiques harmonisées et sachant faire preuve de soutien et d'écoute. Dans le cadre de l'accompagnement éducatif et social, vous instaurez une relation bienveillante et sécurisante avec les enfants et adolescents, en veillant à soutenir leur participation individuelle et collective. Vous favorisez un climat de confiance propice à l'expression[...]

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Responsable de collecte de déchets

Emploi Administrations - Institutions

Cissé, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Emploi non permanent - CDD au motif d'accroissement temporaire d'activité - Recrutement par voie contractuelle - Grade d'agent de maitrise (Cat. C) La Communauté de Communes du Haut-Poitou assure la collecte et le traitement des déchets des ménages et déchets assimilés sur l'ensemble de son territoire. Au travers de cette compétence, l'établissement gère en régie la collecte et le traitement des ordures ménagères et des emballages ménagers recyclables en porte-à-porte et en points d'apport volontaire, ainsi que la gestion de 6 déchetteries intercommunales. La CCHP recrute, au sein de son pôle gestion et valorisation des déchets, un renfort auprès du chef d'équipe collecte F/H. Rattaché au responsable d'exploitation déchets, vous piloterez l'organisation, la coordination et la planification des opérations de collecte. Vous encadrerez et accompagnerez les équipes intervenant sur la collecte, en veillant au strict respect des règles d'hygiène et de sécurité et en collaboration avec l'ensemble des partenaires publics et privés. Vous assurerez le bon fonctionnement de la régie de collecte des ordures ménagères et de la collecte sélective, tout en contribuant activement à une[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Palaiseau, 91, Essonne, Île-de-France

Le programme MScT inclut 400 étudiants répartis dans 13 parcours internationaux à forte vocation professionnalisante, sur des thématiques aussi variées que l'intelligence artificielle, l'économie ou le développement durable. La Direction du programme collabore étroitement avec de nombreux autres services, tels que les départements de recherche, de scolarité, du logement, de la fondation de l'X, du pôle carrières, du marketing et de la direction des affaires internationales. Ensemble, ils s'occupent de nombreuses missions essentielles, allant du recrutement des étudiants jusqu'à leur diplomation. Rattaché(e) à la Responsable des admissions MSc&T, ce poste polyvalent s'inscrit à la croisée du marketing, de la communication, et de l'accompagnement des admissions. A ce titre, vous assurerez les missions principales suivantes : * Contribuer à la gestion des candidatures (analyse de dossiers, suivi administratif, échanges avec les candidats) ; * Participer à l'organisation des jurys et à la logistique des sessions d'admission ; * Participer à la mise en place de campagnes de prospection (emailings, prises de contact, relances, etc.) ; * Aider à la création de bases de[...]

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Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Emploi

Broc, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Pour notre société spécialisée dans le reconditionnement de matériels multimédia, nous recherchons un conseiller SAV (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez au cœur de notre engagement envers la satisfaction client, en assurant un suivi efficace des demandes et en offrant des solutions adaptées. Vous travaillerez en collaboration avec les différents services de l'entreprise (production, logistique, technique, ...). En tant que Conseiller SAV (H/F) vos principales missions seront : Gestion de la relation client Répondre aux demandes clients via différents canaux (téléphone, e-mail, chat, plateforme professionnelle) Maintenir une communication fluide avec les clients, que ce soit par téléphone, e-mail, ... Effectuer la saisie de données relatives aux interventions et aux retours clients dans notre ERP Référencer les problèmes rencontrés par les clients avec leurs appareils multimédias (smartphones, tablettes, écouteurs sans fils, ...) Expertise Technique Collaborer avec l'équipe technique pour les réparations complexes ou les analyses approfondies Suivi administratif et logistique Vérifier, suivre et documenter les cas clients dans l'outil ERP Coordonner[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Treignac, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes impérativement diplômé(e) d'état. Vous intervenez dans un service Pole d'activités et de soins adaptés accueillant 14 personnes. Vous travaillez en journée 09 h 30 à 16 h 30 du lundi au vendredi Vous avez pour mission d'assurer la toilette des personnes âgées, l'aide des repas, les soins à la personne et l'accompagnement dans les actes quotidiens. "Poste ouvert aux personnes en situation de handicap"

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Assistant / Assistante qualité en industrie

Emploi Agroalimentaire

Lanfains, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

LDC BRETAGNE, société de 300 salariés spécialisée dans la transformation de produits de volailles, privilégie des produits de qualité sur des circuits courts (élevages et clients régionaux). LDC Bretagne appartient au pôle SBV, société du groupe agroalimentaire LDC. Le groupe est implanté principalement en France, leader français et européen de la Volaille (marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq) et n°2 français du traiteur (marques Marie & Tradition d'Asie). Dans le cadre d'un remplacement, LDC Bretagne recrute : un/une Assistant/e Qualité. H/F Rattaché(e) au Responsable Qualité, dans une équipe de 6 personnes, vous participez activement au suivi et à l'optimisation de la démarche qualité du site afin de répondre aux exigences règlementaires et clients. À ce titre, vous : Contrôlez la bonne application du système de traçabilité des produits, Participez au suivi des réclamations clients et au traitement des différentes demandes clients/commerce, Animez le dossier "nettoyage industriel" via le suivi des plans d'analyses microbiologiques de surface, Traitez les non conformités internes, Réalisez des audits qualité interne (BPH, biosécurité, nettoyage), Participez[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Astier, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un remplacement temporaire, nous recherchons, un.e che.fe de service en CDD pour nos établissements du Pôle Autisme Missions - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement, - Garantir la conduite et la mise en œuvre des Projets Personnalisés d'Accompagnement, - Coordonner les actions éducatives, pédagogiques et thérapeutiques, - Organiser et animer le travail de l'équipe éducative, - Participer à l'élaboration du budget prévisionnel, gérer le budget éducatif, - Assurer la coordination avec le réseau partenarial. Compétences et qualités requises - Diplôme requis : CAFERUIS exigé, - Capacité à guider et à transmettre des "savoirs faire", - Soutien technique et accompagnement du personnel éducatif, - Diriger et animer un ou plusieurs groupes de personnes, en application ou non d'un lien hiérarchique, - Bonnes connaissances des recommandations HAS / ANESM relatives à l'Autisme, - Concevoir, conduire et accompagner un projet, - Sens de l'organisation, - Gestion du budget éducatif, - Astreintes liées au poste, - Permis B exigé. Lettre de motivation et CV à envoyer la directrice de l'APEA : Mme Valérie Siraut s.siraut@fondationdelisle.fr

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'association Saint Benoit Labre, acteur historique depuis près de 90 ans à Rennes, Œuvre à l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement de personnes en situation de grande précarité. L'Association Saint Benoît Labre recherche pour son CHU M. Vincent à Rennes DEUX travailleurs(euses) sociaux (les) accompagnement vie quotidienne Poste CDD 80% (CCN51) : - 1 poste d'avril à mai 2026 (prolongation possible) - 1 poste d'avril à juin 2026 (prolongation possible) Rattaché(e) hiérarchiquement au responsable de pôle urgence Travail deux week-end sur 4 - quelques soirées jusqu'à 22H Missions principales Accueil et installation de la personne dans son lieu d'hébergement et explications sur le fonctionnement du dispositif et des règles sanitaires Aide et soutien à la vie quotidienne durant le temps d'accueil Orientation en lien avec le 115 du SIAO35 et informations des entrées et sorties de résidents Accompagnement dans le cadre des démarches liées à la vie quotidienne Contribution aux projets collectifs et aux animations Travail en équipe, en réseau et en partenariat Connaissances et aptitudes - Connaissances sur les caractéristiques du public accueilli et dans les domaines[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Bruz, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le GIE RESSOURCEA est un groupement d'intérêt économique a but non lucratif dédié à la petite enfance. Ses adhérentes sont exclusivement des micro-crèches limitées à 12 places d'accueil afin de maintenir un accueil qualitatif des enfants et de proposer de bonnes conditions de travail aux professionnelles. Notre réseau de micro-crèches accompagne chaque jour de jeunes enfants et leurs familles dans un environnement bienveillant, sécurisant et stimulant. Nous plaçons au cœur de notre projet l'épanouissement de l'enfant, la qualité pédagogique, ainsi que le soutien et l'accompagnement de nos équipes. Créé par des parents, pour des parents, nous souhaitons que l'enfant soit au cœur du projet dans des valeurs de co-éducation. La création d'un cabinet d'accompagnement à la parentalité interne il y a deux ans continue d'accompagner cette dynamique pour donner un espace d'échange neutre aux familles au sein duquel ils peuvent se sentir libres d'exprimer leurs émotions ou leurs difficultés sans jugement. Nous souhaitons désormais lancer notre école interne (certifiée qualiopi) en 2026 afin de pouvoir proposer aux collaboratrices qui le souhaitent d'accompagner leur montée en compétence[...]

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Négociateur / Négociatrice immobilier

Emploi Immobilier

Bléré, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Aujourd'hui, nous souhaitons renforcer notre pôle transaction avec un(e) négociateur(trice) passionné(e) et ambitieux(se). Véritable ambassadeur(drice) de l'agence, vous développez votre portefeuille clients et accompagnez vendeurs et acquéreurs à chaque étape de leur projet immobilier. Vous êtes à la fois : Prospecteur(trice) Conseiller(ère) Médiateur(trice) Négociateur(trice) Accompagnateur(trice) jusqu'à la signature Vos responsabilités : Développement commercial - Prospection active de biens à vendre et d'acquéreurs - Développement et fidélisation d'un portefeuille clients - Animation de votre réseau local Mise en vente des biens - Estimation argumentée et analyse de marché - Rédaction et signature des mandats - Mise en valeur et diffusion des biens - Organisation et conduite des visites Négociation & accompagnement - Mise en relation vendeurs / acquéreurs - Conduite des négociations - Constitution des dossiers pour compromis - Suivi complet jusqu'à la signature définitive Vous travaillez en étroite collaboration avec la direction ainsi qu'avec les services location et gestion pour maximiser les opportunités. Profil recherché : Compétences - Solide fibre commerciale[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Arbois, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'association Juralliance recrute pour son Foyer de vie situé à Arbois : Un(e) Éducateur(trice) spécialisé(e) Mission principale : Le foyer de vie horizons accueille 27 personnes adultes handicapées, sous l'autorité du chef de service et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accompagnement des résidents. En lien avec l'équipe paramédicale (psychologue, psychomotricien, infirmière), vous êtes un acteur essentiel de l'élaboration et de la mise en œuvre du projet personnalisé, intégrant le soin, le bien-être et les activités sociales pour chaque personne accueillie. Activités principales : - Effectuer un accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Participer à la vie institutionnelle - Assurer la dynamique d'équipe en collaboration avec le chef de service - Animer des réunions de résidents et d'équipes - Coordonner la planification des activités et en assurer leur mise en œuvre - Maintenir la vie sociale - Coordonner la mise en place des projets personnalisés dans le cadre du projet d'établissement Profil et compétences : Vous possédez le diplôme d'éducateur spécialisé, vous vous intéressez au domaine du handicap et vous avez de[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Arbois, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'association Juralliance recrute pour son Foyer de Vie situé à Arbois : Un(e) Accompagnant(e) Educatif et Social Mission principale : Vous inscrivez votre action au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans le cadre du projet personnalisé de la personne. Vous prenez en compte les difficultés liées à l'âge, à la maladie, au mode de vie , pour permettre à la personne d'être actrice de son projet de vie. Vous les accompagnez tant dans les actes essentiels du quotidien que dans les activités de vie sociale et de loisirs. Vous veillez à l'acquisition, la préservation ou à la restauration de l'autonomie d'adultes en situation de handicap, de personnes vieillissantes, et les accompagnez dans leur vie sociale et relationnelle. Vos interventions d'accompagnement contribuent à l'épanouissement de la personne. Activités principales : Accompagner et aider individuellement dans les actes de la vie quotidienne. Accompagner dans la relation à l'environnement et au maintien de la vie sociale. Participer à la mise en place et au suivi du projet personnalisé dans le cadre du projet d'établissement. Participer à la vie institutionnelle. Profil et compétences : DE AMP exigé. Être empathique[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Saint-Claude, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'ETABLISSEMENT : Le Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS) et ses dispositifs associés sont intégrés au Pôle Asile Hébergement Insertion (PAHI) dont la mission est d'accueillir, d'héberger et d'accompagner des personnes en situation de précarité sociale, administrative ou psychologique. DESCRITPION DU POSTE : Sous l'autorité de la Direction vous êtes membre de l'équipe de direction du PAHI. A ce titre vous partagez les valeurs de l'Association et soutenez la direction dans la mise en œuvre des orientations stratégiques associatives et participez à l'élaboration des stratégies d'établissement et à leur mise en œuvre. Vous êtes l'intermédiaire entre la direction et l'équipe pluridisciplinaire, vous jouez un rôle d'interface et votre mission principale est d'encadrer les équipes et coordonner des actions socio-éducatives directement engagées auprès des usagers du CHRS, de l'hébergement d'urgence, de l'accueil de femmes victimes de violences, ainsi que l'Atelier d'Adaptation à la Vie Active (AAVA). Missions principales : - Pilotage opérationnel du CHRS et des dispositifs associés : coordination des actions, suivi des projets de service, animation de la dynamique[...]

photo Polisseur / Polisseuse sur métaux

Polisseur / Polisseuse sur métaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bologne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Polisseur (H/F) Pour ce poste, il vous sera demander de : -Identifier et préparer les opérations de polissage -Réaliser le polissage des pièces -Alimenter les tours à polir -Réaliser le contrôle des pièces -Nettoyer les pièces pour finition Vous avez une première expérience sur un poste similaire ? Postulez dès maintenant en joignant votre CV ! En rejoignant notre groupe, vous bénéficiez des aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement, CE et CCE, Compte épargne temps à 8%... )

photo Chargé / Chargée d'affaires en industrie

Chargé / Chargée d'affaires en industrie

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Valcourt, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre chargé d'affaires est responsable de l'activité et du développement du pôle métallerie de l'entreprise. A ce titre, il participe activement à l'activité commerciale en gérant les relations avec la clientèle et en participant à la rédaction des appels d'offres. Il pilote et supervise l'équipe de la métallerie et veille à la réalisation des projets dans les cahiers des charges définis. Il est garant des impératifs suivants : temps, budgets, qualité, sécurité. Sa responsabilité de chargé d'affaires comprend notamment la bonne tenue opérationnelle de l'atelier et la gestion des stocks et du parc des machines-outils, la satisfaction de nos clients, le respect des délais et de la règlementation et enfin s'assurer de la sécurité des collaborateurs de l'atelier Vos principales tâches : - Animer l'équipe de collaborateurs de l'atelier métallerie ; - Organiser et planifier le travail de l'équipe ; - S'assurer de la bonne tenue de l'atelier et du bon fonctionnement des équipements ; - Veiller au respect des cahiers des charges (temps, budget, qualité, sécurité) ; - Comprendre et savoir pratiquer les activités de métallerie ; - Veiller à la bonne installation et assurer la réception[...]

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Agent / Agente d'entretien de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Berthevin, 53, Mayenne, Pays de la Loire

LA VILLE DE SAINT-BERTHEVIN (7700 habitants - Mayenne) RECRUTE, POUR SON POLE AMENAGEMENT ET CADRE DE VIE UN AGENT D'ENTRETIEN DE LA VOIRIE (h/f) Cadre d'emplois des adjoints techniques CDD 6 MOIS Basé au Centre Technique Municipal (CTM), vous assurez, sous l'autorité du chef d'équipe voirie les missions suivantes : MISSIONS Gestion de la propreté des espaces publics : ramassage des détritus, vidage des poubelles, désherbage ponctuel Réalisation des travaux d'entretien courant des voiries rurales et urbaines ainsi que des équipements de voirie PROFIL Diplôme : CAP/BEP Permis B exigé REMUNERATION ET CONDITIONS DE TRAVAIL Rémunération : en référence au 1er échelon du grade d'adjoint technique Emploi à temps complet à pourvoir dès que possible CONTACTS Renseignements complémentaires auprès de Maixent HOUIS, Directeur des Ressources Humaines. Mail : maixent.houis@ville-saint-berthevin.fr Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) par mail à l'adresse ci-dessus

photo Magasinier / Magasinière gestionnaire de stocks

Magasinier / Magasinière gestionnaire de stocks

Emploi Agroalimentaire

Guiscriff, 56, Morbihan, Bretagne

Les Volailles de Keranna, entreprise spécialisée dans l'abattage, la découpe et le conditionnement de volailles recherche dans le cadre d'un congé, maternité puis parental, un/e assistant/e magasin emballage (H/F). A quoi ressembleront vos journées ? Sous la responsabilité de la Responsable du magasin Emballage, vous intégrez une équipe d'une vingtaine de collaborateurs. Vous aurez pour principale mission d'assurer un suivi du stock de produits du magasin. Pour ce faire, vous avez en charge la gestion des stocks, des commandes de produits, et d'en assurer la réception (contrôle des quantités, produits conformes et rangement), ainsi que la vérification des factures. Vous êtes en lien constant avec la production et préparez les étiquettes à la demande en respectant la traçabilité, vous effectuez également leur rangement. Vous tenez à jour les documents qualité ainsi que les cahiers des charges pour les fournisseurs. Vous êtes en charge de déclarer les non-conformités des produits reçus auprès des fournisseurs et de suivre le traitement de celles-ci. Vous pouvez être sollicité (e) pendant les audits clients. Conditions Poste à pourvoir de suite en CDD jusqu'à septembre[...]

photo Responsable d'agence commerciale

Responsable d'agence commerciale

Emploi Immobilier

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Nièvre Habitat est le premier bailleur de département avec près de 7 600 logements répartis sur une soixantaine de communes de la Nièvre. Le logement social est une mission d'intérêt général, il porte des valeurs fortes et fondamentales. L'engagement majeur de Nièvre Habitat est d'offrir à tous ceux qui en ont besoin un logement abordable et de qualité, un lieu de vie et d'épanouissement personnel. Acteur majeur du logement sur le territoire nivernais, Nièvre Habitat contribue activement à accroitre, à améliorer et adapter l'offre de logement aussi qualitativement que quantitativement. Avec près de 170 collaborateurs, les hommes et les femmes de Nièvre Habitat constituent son premier capital et sa force d'intervention au service des locataires. Nièvre Habitat recrute un(e) Responsable d'agence et vous serez sous la responsabilité du Directeur (de la Directrice) de Pôle proximité/qualité/sécurité et de la Directrice Générale. Les missions principales du poste seront : - Organise, anime, dirige et gère les activités de son agence, - Manage les équipes, - Gère les problèmes liés à l'occupation des quartiers et agit en faveur du cadre de vie et de la tranquillité résidentielle[...]

photo Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Emploi Immobilier

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Gestionnaire Locatif & Syndic (H/F) - Création de Poste Lille Centre / Statut Cadre / Agence en pleine croissance À propos de nous Sur-Mesure Immobilier, c'est bien plus qu'une agence : c'est une vision de l'immobilier centrée sur l'excellence et l'accompagnement personnalisé. Basés dans des locaux d'exception au cœur de Lille, nous connaissons une forte croissance. Pour structurer notre développement et permettre aux gérants de se concentrer sur la stratégie, nous créons le poste de Gestionnaire Locatif et Syndic. Vos Missions : Un terrain de jeu complet Directement rattaché(e) aux gérants, vous prenez la main sur l'existant et devenez le pilier de la gestion au sein de l'agence. 1. Gestion Locative (Le cœur du réacteur) Valorisation : Prise de vues, rédaction d'annonces attractives et mise en ligne. Commercialisation : Sélection rigoureuse des candidats, organisation des visites et étude de solvabilité. Juridique & Technique : Rédaction des baux, réalisation des états des lieux (entrée/sortie) et suivi des travaux. Administration : Appels de loyers, régularisation des charges et gestion opérationnelle sur Septeo ADB. 2. Pôle Syndic (Le challenge de création) Mise[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Missions principales : Sous l'autorité du Conseil d'Administration et en lien étroit avec le président, le/la directeur(trice) pilote l'équipe de direction. Il/elle assure la gestion globale, la coordination stratégique et la mise en œuvre du projet associatif.. 1. Direction générale et pilotage stratégique - Met en œuvre le projet associatif et accompagne le CA dans les décisions stratégiques. - Propose des orientations, impulse des dynamiques innovantes et pilote les projets structurants. - Prépare les rapports annuels, bilans, diagnostics et documents stratégiques. - S'assure de la cohérence globale entre les différents pôles de l'association. 2. Management et ressources humaines - Est responsable de l'équipe de direction, il/elle en assure le pilotage et l'animation. - Supervise la gestion RH. Il/elle impulse une culture professionnelle de qualité et bienveillante. - Gère les instances représentatives du personnel. 3. Gestion administrative et financière En lien avec le Conseil d'Administration - Élabore et suit le budget global de l'association ainsi que les budgets spécifiques liés aux différentes activités. - Assure et suit les différentes demandes de[...]

Ressources supplémentaires